Direito Trabalhista
No campo do Direito Trabalhista, nos comprometemos em proteger os direitos do trabalhador e garantir um ambiente de trabalho justo.
Nossos especialistas em Direito Trabalhista lidam diariamente com uma série de ações, como casos de trabalho sem registro, insalubridade, periculosidade, indenizações por acidentes e danos morais, estabilidade gestante, pré-aposentadoria, horas extras não pagas, horas extras de gerentes e pejotização
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Especificações Trabalhistas
- - Acidente
- - Pré-Aposentadoria
- - Horas Extras não pagas
- - Horas extras de Gerentes
- - Pejotização
- - Trabalho sem registro
- - Insalubridade
- - Periculosidade
- - Indenizações
- - Dano moral
- - Estabilidade Gestante
Direito Previdenciário
O Direito Previdenciário envolve questões importantes como direito de acesso à benefícios, segurança financeira em adversidades e planejamento da aposentadoria.
Oferecemos uma orientação sólida e representação experiente em uma variedade de ações, incluindo auxílio-acidente, todas as formas de aposentadoria, reconhecimento de tempo de trabalho, atividade especial e diversas revisões previdenciárias.
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Especificações previdenciárias
- - Auxílio-Acidente
- - Auxílio - Doença
- - Todos os tipos de aposentadorias
- - Reconhecimento de tempo de trabalho
- - Atividade especial
- - Todos os tipos de revisão
Direito dos Caminhoneiros
No universo do Direito dos Caminhoneiros, estão garantidos seus direitos relacionados a condições de trabalho, segurança nas estradas e compensações por jornadas extenuantes. Nossa equipe está comprometida em assegurar que sua profissão seja valorizada e seus direitos, respeitados.
No Direito dos Caminhoneiros, abordamos questões como remuneração adequada por horas extras, segurança e manutenção de veículos, descanso adequado entre jornadas e indenizações por acidentes ou danos à saúde relacionados ao trabalho.
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Especificações dos Caminhoneiros
- - Remuneração por horas extras e trabalho em feriados
- - Direitos relacionados à segurança e manutenção adequada dos veículos
- - Regulamentação do descanso obrigatório entre jornadas para evitar a fadiga
- - Direito a indenizações por acidentes ou problemas de saúde decorrentes do trabalho
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